top of page
‎24_ProgramTasarimi_v22 Extract_edited.jpg

*** Proje Sayfalarımız Yenileniyor ***

Yeni dünyada hedeflerinizi, kimliğinizi, tarzınızı, hatta hayatınızı yeniden şekillendirmeye hazır mısınız?

YENİ DÜNYA YENİ DÜŞÜNCELER
 

Yeni dünyanın değişim fırtınasına ayak uydurabilmek, kendimizi yeniden keşfetmek, biçimlendirmek ve bu hızla değişen düzende yeniden konumlandırmak demektir.

Dört anahtar perspektif - Yeni Bir Yaşam, Yeni Bir Teknoloji, Yeni Bir Lider ve Yeni Bir Strateji - geleceğimizi şekillendirirken en çok üzerinde yeni düşünce üretmemiz gereken doğrultuları sunuyor.


Her biri, değişimin özünü farklı bir bakış açısıyla yakalıyor. 'Yeni Bir Yaşam' bireysel ve sosyal uyumu ön plana çıkarırken, 'Yeni Bir Teknoloji' bizi dijital dönüşümün derinliklerine davet ediyor. 'Yeni Bir Lider', etkili iletişim ve duygusal zeka ile liderlik sanatını yeniden tanımlıyor; 'Yeni Bir Strateji' ise çeviklik ve yenilikçilikle iş dünyasının geleceğini nasıl şekillendirebileceğimizi gösteriyor. Bu dört perspektif, değişimi kucaklamamızı ve ona proaktif bir şekilde yanıt vermemizi sağlayan kıvılcımları ateşliyor.


Yeni dünyada hedeflerinizi, kimliğinizi, tarzınızı, hatta hayatınızı yeniden şekillendirmeye hazır mısınız?

Watching a Movie

Yeni Bir Zihin

Hayata İnce Ayar

Yeni Bir Yaşam

Bireysel Yalnızlık, mükemmellik baskısı ve hızlanan bir hayat. Hepimizi beklenmedik fırtınalar sürükleyen bir değişim fırtınasının içindeyiz.

 

Bu dönüşüm sürecinde, beklenen roller ve hızlı hayat ritmi, denizde yönünü arayan gemilere benzer bir zorluk yaratıyor. 'Yeni Bir Yaşam', çalışmaları yaşamdan ne beklediğimizi sorgulayıp, önceliklerimize göre yeniden şekillendirme fırsatı sunuyor.

Yeni Bir Teknoloji

Dijital yaşama ayak uydurmamız hayata tutunmanın anahtarı haline geldi. Yapay zeka düşünme şeklimizi dönüştürüyor.

'Yeni Bir Teknoloji' bakışı ile dijital dönüşüm ve yapay zeka gibi gelişmeler, aklımızın ve zekamızın fonksiyonlarını daha ileriye taşıyacak. Kurumsal Zeka ile iç iletişim, takım oyunu ve profesyonellerin oyuna katkısı sınırların ötesine taşınacak.

Watching a Movie

Yapay Zeka Devrimi

İnsan Teknoloji Uyumu

Yönetimde Yapay Zeka

Watching a Movie

Konsensus Sahnesi

Karar Sahnesi

Rezonans Sahnesi

Yeni Bir Lider

Liderlik artık diyaloglarla öne çıkıyor; etki yaratmak ve anı yönetmek sahnede ne yapacağınıza bağlı.

‘Yeni Bir Lider' bakışı değişen dünyada etkili iletişim ve duygusal zeka üzerinden liderliği yeniden tanımlıyor. Liderlerin etki yaratma gücü öne çıkıyor.

Yeni Bir Strateji

Yeni iş dünyası  çevik ve hızlı stratejilerle şirketleri yeni yollar açmaya.

 

'Yeni Bir Strateji' bakışı, çeviklik ve veri odaklı karar verme gibi ilkelerle işletmelerin değişen pazarlara uyum sağlamalarını ve yenilikçi olmalarını teşvik ediyor.

Watching a Movie

Rekabetin Sırları

Sürdürülebilirlik ve Yeşil Dönüşüm

Çin Teknolojisi ve  Yükselişi

Convention

SPARKS

Bugünün problemlerine yarının çözümleri

SPARKS Çalıştaylarına Hoş Geldiniz!

 

Günümüz dünyasında, yenilik ve dönüşümün hızı hiç olmadığı kadar artmış durumda. Bu değişim rüzgarında yönümüzü bulmak, yeni düşüncelere açık olmak ve geleceği şekillendirme gücünü elde etmek için SPARKS çalıştaylarına davetlisiniz. SPARKS, 'Yeni Bir Yaşam', 'Yeni Bir Teknoloji', 'Yeni Bir Lider' ve 'Yeni Bir Strateji' olmak üzere dört temel Yeni Dünya Perspektifi etrafında şekillenen bir dizi eşsiz çalıştaydır. Her biri, sizlere yeni düşünceleri ateşleme fırsatı sunmayı amaçlar.

 

Neden SPARKS?

 

SPARKS çalıştaylarının temel amacı, katılımcılarına yalnızca bilgi sunmak değil, aynı zamanda onlara deneyimleme ve keşfetme olanağı sağlamaktır. Bir gün süren bu çalıştaylarda, yeni dünya düzenini ve perspektiflerin getirdiği yenilikçi bakış açılarını duyacak, ilham verici örneklerle tanışacak ve kısa eğitici seanslarla bilgilenme fırsatı bulacaksınız. Ancak SPARKS’ın asıl sihri, katılımcıların ekip halinde oyunlar oynayarak, sahnede yer alarak ve doğrudan deneyimleyerek yeni düşünce kıvılcımlarını birlikte oluşturmalarında yatmaktadır.

 

Oyun, Keşif ve Dönüşüm

 

SPARKS, katılımcıların ekip içinde ortak bir bakış açısının keşfine, ortak bir irade çerçevesinde yeni fikirler üretimine ve yeni bir doğrultu konusunda duygusal bir rezonans yaratmaya yönlendirildiği, etkileşimli ve deneyimsel bir öğrenme platformudur. Bu çalıştaylar, katılımcıların gerçek dünya sorunlarına yenilikçi çözümler üretebilmesi için gereken zihinsel ve duygusal altyapıyı geliştirmelerine yardımcı olur.

 

SPARKS ile Yeni Dünya Perspektiflerine Adım Atın

 

Yenilikçi düşünceyi kucaklayın, geleceği şekillendirmek için gerekli araçlara sahip olun ve değişen dünya düzeninde ön saflarda yer alın. SPARKS çalıştayları, kişisel ve profesyonel gelişiminizi desteklerken, aynı zamanda sizlere yeni dünya perspektiflerinde yol gösterici olacak. Gelin, bu yenilikçi yolculukta bize katılın ve yeni düşünce kıvılcımlarını birlikte ateşleyelim!

Screenshot 2023-09-12 at 20_edited.jpg

Geleceğini şekillendiren kurumlarla deneyimlerimiz

Yapay Zeka ile
Yeni Nesil Yönetim Toplantıları

Yapay zeka, toplantı ve iletişim süreçlerini yeniden tanımlıyor. Geleneksel yönetim toplantılarını daha etkili, odaklanmış ve sonuç odaklı hale getirmek için yapay zekanın gücünden faydalanarak, iletişim kalitesini ve sonuçların takip efektifliğini bir üst seviyeye taşıyoruz.

Müşteri Odaklı Dönüşüm Projeleri

Modern iş dünyasında başarının anahtarı, müşteri ihtiyaçlarına odaklanmaktır. Bu dönüşümle, kurumlarınızı müşteri ihtiyaçları etrafında yeniden şekillendiriyor ve onların beklentilerini karşılayacak yenilikçi çözümler sunuyoruz.

Kurum İçi İletişim Stratejileri

Etkili kurum içi iletişim, verimlilik ve çalışan memnuniyeti için kritik bir öneme sahiptir. Özelleştirilmiş iletişim stratejileriyle, çalışanlar arası koordinasyonu ve işbirliğini maksimize ederek kurumsal hedeflere daha hızlı ulaşmanızı sağlıyoruz.

Dijital Dönüşüm Stratejileri

Dijitalleşme, iş süreçlerinin ve hizmetlerin etkili bir şekilde yeniden tasarlanmasını gerektirir. Dijital dönüşüm stratejileriyle, kuruluşunuzu modern teknolojilere uyumlu hale getirerek sektörde rekabetçi bir konuma taşıyoruz.

Çalışan Deneyiminin İyileştirilmesi

Çalışan memnuniyeti, kurumsal başarının anahtarıdır. Çalışanların deneyimlerini iyileştirerek, işteki motivasyonunu ve bağlılığını artırıyor, böylece kuruluşunuzun genel verimliliğini ve performansını yükseltiyoruz.

Çözüm Ekipleri Kurulumu

Farklı departmanlardan bireyleri bir araya getirerek çok disiplinli çözüm ekiplerinin hızla oluşturulmasını için bir ekip ve süreç tasarım yapabilirsiniz. sağlar. Bu ekipler, problemleri derinlemesine analiz eder ve çeşitli perspektiflerden yaratıcı çözümler üretir.

Yeni Nesil İç İletişim ve Toplantı Düzeni Tasarımı

Geleneksel toplantı formatlarını yeniden düşünmek için Design Sprintleri kullanarak, daha etkili, odaklanmış ve sonuç odaklı toplantılar oluşturulur. Böylece, zamanın daha verimli kullanılması sağlanır. İç iletişim, departmanlar arası iş birliği ve bireylerin takım oyununa katkı seviyesi dramatik seviyede artar.

Deneyim Tasarımları

Kullanıcı ihtiyaçlarına ve beklentilerine göre ürün veya hizmetlerin nasıl şekillendirileceğini belirlemek için Design Sprintleri kullanılır. Bu, markanızın kullanıcılarla daha derin bir bağ kurmasına olanak tanır.

Yenilikçi Ürün Geliştirme

Fikirlerin hızla prototip haline getirilip test edilmesi sayesinde, pazarda başarılı olabilecek yenilikçi ürünler geliştirme süreci hızlandırılır.

Fikirlerden Elle Tutulur Sonuçlara

Bu çalıştay, fikirlerin hızla görsel ve işlevsel prototiplere dönüştürülmesini sağlar. Katılımcılar, elle tutulur sonuçlar elde ederek inovasyon sürecini daha somut ve gerçekçi bir şekilde deneyimler.

6.jpg

IDEATHON

4.jpg

STRATAGEM

Geleceğin Rotasını Çizmek

Bu çalıştayda, organizasyonun gelecekteki yönü ve hedefleri hakkında stratejik düşünce geliştirilir. Katılımcılar, güçlü analizler ve yaratıcı beyin fırtınalarıyla işlerini bir adım öteye taşıyacak stratejik planlamalar yaparlar.

Zamanla Yarışan Yenilikçilik

Bu atölyelerde, katılımcılar kısa süre içerisinde derinlemesine inovasyon teknikleriyle tanışır ve pratik yaparlar. Sonuç olarak, işlerine dönük hızla uygulanabilir çözümler ve stratejiler geliştirirler.

1.jpg

INOVADAY

Ürün Geliştirme ve İnovasyon

Dijital Dönüşüm ve Teknoloji Uygulamaları

Müşteri Deneyimi ve Sadakati

İş Süreçleri ve Verimlilik

Rekabet Avantajı ve Farklılaşma

İşbirlikleri ve Stratejik Ortaklıklar

- Yenilikçi ürün ve hizmetlerin geliştirilmesi

- Müşteri ihtiyaçlarına yönelik çözümlerin sunulması

- Rakiplerden ayrışarak rekabet avantajı elde edilmesi

- İş süreçlerinin otomasyonu ve verimlilik artışı

- Dijital platformlar ve çevrimiçi hizmetlerin sunulması

- Müşteri deneyiminin dijital kanallarla güçlendirilmesi

- Müşteri memnuniyetinin artırılması ve sadakatin sağlanması

- Müşteri geri bildirimleri ile ürün/hizmet iyileştirmeleri yapılması

- Kullanıcı dostu arayüzler ve kişiselleştirilmiş hizmetlerin sunulması

- İş süreçleri analizi, verimlilik artışı ve maliyet tasarrufu sağlanması

- Operasyonel hataların azaltılması ve zaman tasarrufu

- İşbirliği ve ekip çalışmalarının desteklenmesi ve verim artırılması

- Rakiplerden farklılaşarak benzersiz değer teklifleri sunulması

- Müşteri ihtiyaçlarına yönelik çözümlerin sunulması

- Şirketin uzun vadeli sürdürülebilir rekabet gücünün artırılması

- Stratejik ortaklıklar ve işbirlikleri ile yeni pazarlara açılma

- Şirketin yeteneklerinin inovatif alanlara yaygınlaştırılması

- Şirketin güçlü iş kollarında işbirlikleriyle pazar derinleştirilmesi

bottom of page